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原来还生生气,现在气都懒得生了,党建机关找业绩就德行。
大问题不敢碰,大领导不敢动,老同志不敢管,关系户不敢问,就知道抓着软柿子捏。
为啥专门查年轻干部?难道老干部就都是老黄牛,一心扑在工作上?不混日子、不说话随意、不口大气粗? 如果老同志做得这么好,那年轻同志怎么变成这德行了呢?新人培养怎么做的? 再说了,这问题哪来的?真的你党建工作做的好,把新人都教育好了,哪来的这些问题? 说到底,不就是年轻领…。
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